عجمان (الاتحاد)
عرضت دائرة الموارد البشرية لحكومة عجمان نتائج قياس نضج واستدامة تطبيق أدلة العمل وأنظمة الموارد البشرية في حكومة عجمان، بحضور ممثلي الجهات الحكومية في الإمارة. وجاءت نتائج قياس الرضا العام عن أدلة وأنظمة الموارد البشرية بنسبة 77%، فيما كانت النتائج الإجمالية لتقييم مستوى النضج العام في تطبيق أنظمة الموارد البشرية على مستوى حكومة عجمان بنسبة 68%.
وأوضحت موزة الشامسي، مديرة إدارة سياسات الموارد البشرية في الدائرة أن مشروع قياس مستويات النضج في استدامة تطبيق الأدلة الخاصة بالموارد البشرية الذي أطلقته الدائرة في ديسمبر الماضي جاء بهدف تعزيز مستويات الكفاءة الحكومية وفعالية التطبيق للأنظمة والأدلة في الجهات الحكومية.